Zum Inhalt springen

Aus dem Nähkästchen geplaudert.
Das sagen unsere Kandidat:innen.


Sechs schnelle Fragen an …

Marta Casacuberta
  • Richtig engagiertes Personal, das auf die Wünsche der Kandidaten eingeht.
  • Sehr originell. Eine besondere Art, sich vorzustellen.
  • Sehr persönlich, direkt.

  • Die Ansprechpartner bei TOPF&DECKEL kannten das Unternehmen, bei dem ich mich beworben habe, sehr gut. Sie haben sofort die richtige Stelle für mich gefunden.
  • Unglaublich schnell. Der ganze Prozess hat ca. 3 Wochen gedauert.

    • Danke, es hat alles gepasst. Und ich freue mich, Herrn Hacker ab und zu bei uns im Büro treffen.

    Neugierig geworden auf TOPF&DECKEL?

    Melden Sie sich gerne bei uns. Lassen Sie uns darüber sprechen,
    wie wir Sie bei der Suche Ihrem neuen Job unterstützen können!

    Click to Hide Advanced Floating Content

    FÜHREN UND GEFÜHRT WERDEN. MIT EMPATHETIC LEADERSHIP.

    Und schon wieder gibt es eine neue STAFF UP PO[T]CAST Folge! Diesmal ist unser Gast Markus Hupach, CEO von ARION. Er nimmt uns mit in die Welt des Empathetic Leadership. Jetzt Tipps zur positiven Führung, Recruiting, Employer Branding und Fehlerkultur aus erster Hand hören!

    Überall wo es Podcasts gibt, in unserem YouTube Kanal und auf www.staffup-pot-cast.de.

    Wir freuen uns über ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️!